Да кого это волнует, собственно. Я согласна, что нужно давать шефу возможность призадуматься и пересмотреть кадровую политику.
Вот некоторым шефам нравится задерживать зарплату, урезать даже самые насущные расходы и вообще откровенно экономить на своих подчиненных, предпочитая при этом игнорировать вознаграждения за реальное старание и добросовестную работу... Какой смысл стараться нравиться шефу??? При добросовестном шефе и работа в легкость и радость... Так что я за то, если работа утомляет, значит ну ее в баню такую работу...