Ну стало понятнее))
Обязательства скорее всего есть перед налоговыми органами КНР. Вопрос у кого - у Вас или российской компании. Можно повернуть и так и так.
1) Вариант один. Примерный разговор с налоговым офицером КНР:
Вы живете и работаете в КНР постоянно?
Да.
Какую оплату в КНР Вы получаете.
Никакую.
Очень интересно. Вы работаете на территории КНР бесплатно?
Нет, я получаю за это оплату в России.
Отлично! Вы обязаны заплатить налоги в КНР с тех доходов, которые получаете из России за работу в КНР.
Но...
Ничего не знаю, налоговые органы КНР имеют право толкования налогового законодательства. Хотите, обращайтесь с заявлением или в суд, но сначала заплатите. Или может аннулировать визу и посадить за уклонение?
2) Вариант 2. Вы опять же обязаны заплатить налог в КНР (но уже не только подоходный). Поскольку договора трудового у Вас ни с кем нет (что очень удивительно, поскольку имеется рабочий вид на жительство в КНР), НО есть договор на оказание услуг на территории КНР. Та-да-да-дам! Насколько мне известно, иностранные компании, предоставляющие услуги на территории КНР обязаны платить налог на территории КНР. Тут, если российская компания не платит этот налог, возможно попадалово, поскольку а) деньги получены за оказание услуг на территории КНР, б) услуги вы осуществляете самостоятельно. Но этот вариант мне кажется маловероятен, скорее предложат расплатиться по первому.
Выход в принципе очевиден.
Подумал-подумал и...
добавил таки ложку сметаны решил добавить еще один вариант
3) Вариант 3. Если Вы не резидент и получаете доход на территории РФ, то в принципе российская компания должна перечислять на Ваш счет оплату по договору минус 30% (ставка подоходного налога для нерезидентов, насколько мне известно). Тут в принципе можно налогооблагаемую базу, как мне кажется, подсократить, но это уже платная услуга российских юристов